New Work beim BKA – die Berliner Zukunftswerkstatt des Bundeskriminalamts
Die mehr als 8.000 Mitarbeitenden des Bundeskriminalamts sind national und international tätig, um länderübergreifend Kriminalität zu bekämpfen und für die Sicherheit von Bürgern und der Regierung zu sorgen. Dafür braucht es Flexibilität, Teamgeist, Mut und eine große Portion cleveres Denken. Denn selten arbeitet das organisierte Verbrechen nach dem, was im Lehrbuch steht.
Das NEU-Team hat gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen des BKA ein Konzept für die sogenannten „Zukunftswerkstätten“ entwickelt und umgesetzt. Das Ziel dieser Orte ist es, Menschen aus unterschiedlichen Disziplinen zusammenzubringen und mit modernen Arbeitsmethoden die Themen „Innovation“ sowie „moderne Führung“ für die Polizeiarbeit greifbar zu machen. Denn wie wir alle wissen: Das Verbrechen schläft nie. Da will und muss sich auch das Bundeskriminalamt ständig weiterentwickeln. Die richtigen Menschen dafür waren da – nun gibt es auch die passenden Orte.
Die Berliner Zukunftswerkstatt des BKA: Eine Etage mit Blick über Berlin – und vielen Orten für Begegnung, Austausch und Brainstorming (steuern Sie den Rundgang mit der Maus / dem Finger)
Die Etage in Berlin wurde nach dem Thema „Urban Jungle“ gestaltet und symbolisiert zum einen die Gefahren und das Themen-Dickicht, die im Arbeitsalltag einer Polizistin oder eines Polizisten lauern – zum anderen ist es eine Metapher für den Standort Berlin.
(mehr)Die Berliner Zukunftswerkstatt ist ein Mix aus Treffpunkten, Eventbereichen und Arbeitszonen. Hier finden Workshops und Führungskräfte-Coachings statt, hier können im Digital Lab neue Tools ausprobiert werden – und wer nur mal in Ruhe denken möchte, kann dies mit einem fabelhaften Blick über Berlin auch tun.
Gemütliche Sitzecken laden zum kurzen Gespräch und informellen Austausch ein.
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Frisches Denken braucht ungewöhnliche Umgebungen. Ein Elefant im Amt gehört dazu.
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Neben Treffpunkten auf den Fluren und in offenen Bereichen sind auch Bereiche für temporäres Arbeiten vorhanden.
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Wichtige Aspekte der Zukunftswerkstatt sind Offenheit und Transparenz – Voraussetzung für erfolgreiche Innovation. Beides ist in der Polizeiarbeit mitunter schwierig, da Geheimschutz und verdecktes Ermitteln zum Arbeitsalltag gehören. Doch dieser Ort und das Konzept sind nicht für die konkreten Fälle, sondern für die Zukunftsentwicklung allgemeiner Themen. So steht die Zukunftswerkstatt allen BKA-Mitarbeitenden und deren Gästen jederzeit offen.
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Der Weg ist das Ziel – so auch bei der Entstehung der Zukunftswerkstatt in Berlin. Ein solcher Ort kann nur partizipativ entstehen.
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Im Design Thinking spricht man gerne von der wichtigen „Anwender-Perspektive“. Beim BKA kommt die „Verbrecher-Perspektive“ dazu.
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Kreatives Denken braucht kreative Orte mit einer funktionalen Ausstattung, zu der auch beschreibbare Wände gehören. Diese führen nachweislich zu „größeren“ Gedanken.
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Ein zentraler Ort ist der große Creative Space, ausgestattet mit allem, um Innovationsworkshops und Führungskräfte-Schulungen durchzuführen. Zusätzlich sind mehrere Coaching- und Seminarräume für Kleingruppen- oder Vier-Augen-Trainings vorhanden.
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Wie in allen Projekten wurde die Konzepterstellung durch einen intensiven Beteiligungprozess flankiert. Das NEU-Team hat am Ende viele „Enden“ zusammengeführt und daraus einen Roten Faden sowie das Workplace-Design und ein grobes Betriebskonzept entwickelt. Auch die Ausführungsplanung und Begleitung der Ausbauphase erfolgten durch NEU – gemeinsam mit dem Team der Zukunftswerkstatt.
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Auch in der Zukunftswerkstatt des BKA kommen Produkte, Möbel und Lösungen zum Einsatz, die wir zum Teil selbst entwickelt haben.
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In einem flexibel umbaubaren Studio können Interviews, Podcasts, Videobotschaften und andere medialen Inhalte aufgezeichnet und vor Ort geschnitten und verteilt werden.
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Im offenen Eventbereich finden Vorträge und Netzwerkveranstaltungen statt. Zudem sind temporäre Arbeitsflächen für die Arbeit mit Laptop oder Buch vorhanden.
(mehr)New Work by NEU – Wir gestalten, konzipieren, planen und realisieren für Sie Räume, die Veränderung ins Denken und Handeln bringen. Dazu gehören auch ein Nutzungskonzept und die Einbeziehung der Mitarbeitenden. Nach dem Team-Office-Prinzip für eine bessere Arbeitswelt.
Erfahren Sie mehr im persönlichen Gespräch vor Ort, per Telefon oder Zoom/Teams.
